3m Aktienoptionen

3M Company Gemeinsames Aktienangebot Zusammenfassung Daten Die Daten werden von Barchart zur Verfügung gestellt. Die Daten entsprechen den Gewichtungen, die zu Beginn eines jeden Monats berechnet wurden. Daten sind freibleibend. Green hebt die Top-ETF durch Veränderung in den letzten 100 Tagen hervor. Firmenbeschreibung (wie bei der SEC eingereicht) 3M Company wurde 1929 nach den Gesetzen des Staates Delaware gegründet, um die im Jahre 1902 begonnenen Operationen fortzusetzen. Das Firmen-Ticker-Symbol ist MMM. Wie hierin verwendet, umfasst der Begriff 3M oder die Gesellschaft 3M Company und ihre Tochtergesellschaften, sofern der Kontext nichts anderes angibt. In diesem Dokument, für alle Verweise auf Anmerkung 1 bis Anmerkung 18, verweisen wir auf die Erläuterungen zum Konzernabschluss in Punkt 8. Verfügbare Informationen Die SEC unterhält eine Website, die Berichte, Proxy - und Informationsanmeldungen enthält, sowie weitere Informationen über Emittenten, einschließlich der Firma, diese Datei elektronisch mit der SEC. Die Öffentlichkeit kann alle Dokumente erhalten, die das Unternehmen bei der SEC bei sec. gov einreicht. Die Gesellschaft stellt Jahresberichte, Quartalsberichte, Vollmachten und sonstige Unterlagen bei der Securities and Exchange Commission (SEC) nach dem Securities Exchange Act von 1934 (Börsengesetz) vor. Mehr. Risk Grade Wo ist MMM fit in der Risikograche Real-Time After Hours Pre-Market News Flash Zitat Zusammenfassung Zitat Interaktive Charts Standardeinstellung Bitte beachten Sie, dass, sobald Sie Ihre Auswahl treffen, gilt es für alle zukünftigen Besuche bei NASDAQ. Wenn Sie zu irgendeinem Zeitpunkt daran interessiert sind, auf unsere Standardeinstellungen zurückzukehren, wählen Sie bitte Standardeinstellung oben. Wenn Sie irgendwelche Fragen haben oder irgendwelche Probleme beim Ändern Ihrer Standardeinstellungen begegnen, bitte email isfeedbacknasdaq. Bitte bestätigen Sie Ihre Auswahl: Sie haben gewählt, um Ihre Standardeinstellung für die Zählersuche zu ändern. Dies ist nun Ihre Standard-Zielseite, es sei denn, Sie ändern Ihre Konfiguration erneut, oder Sie löschen Ihre Cookies. Sind Sie sicher, dass Sie Ihre Einstellungen ändern möchten Wir haben einen Gefallen zu bitten Bitte deaktivieren Sie Ihren Anzeigenblocker (oder aktualisieren Sie Ihre Einstellungen, um sicherzustellen, dass Javascript und Cookies aktiviert sind), damit wir Ihnen weiterhin die erstklassigen Marktnachrichten liefern können Und Daten, die du von uns erwarten wirst.3M Company (MMM) Option Kette Real-Time Nach Stunden Pre-Market News Flash Zitat Zusammenfassung Zitat Interaktive Charts Standardeinstellung Bitte beachten Sie, dass, sobald Sie Ihre Auswahl treffen, es für alle zukünftigen Besuche gelten wird NASDAQ. Wenn Sie zu irgendeinem Zeitpunkt daran interessiert sind, auf unsere Standardeinstellungen zurückzukehren, wählen Sie bitte Standardeinstellung oben. Wenn Sie irgendwelche Fragen haben oder irgendwelche Probleme beim Ändern Ihrer Standardeinstellungen begegnen, bitte email isfeedbacknasdaq. Bitte bestätigen Sie Ihre Auswahl: Sie haben gewählt, um Ihre Standardeinstellung für die Zählersuche zu ändern. Dies ist nun Ihre Standard-Zielseite, es sei denn, Sie ändern Ihre Konfiguration erneut, oder Sie löschen Ihre Cookies. Sind Sie sicher, dass Sie Ihre Einstellungen ändern möchten Wir haben einen Gefallen zu bitten Bitte deaktivieren Sie Ihren Anzeigenblocker (oder aktualisieren Sie Ihre Einstellungen, um sicherzustellen, dass Javascript und Cookies aktiviert sind), damit wir Ihnen weiterhin die erstklassigen Marktnachrichten liefern können Und Daten, die Sie von uns erwarten. Ein Blick in 3Mrsquos Total Rewards Hier können Sie durch anspruchsvolle Arbeit an einem führenden globalen Unternehmen wachsen und für Ihre Bemühungen belohnt werden. Wenn Sie bei der Arbeit überzeugen, leidenschaftlich, es trägt zu 3Ms Erfolg bei und schafft noch mehr Erfolg für sich selbst. Schauen Sie sich um und sehen Sie, dass inspirierte Gelegenheiten überall sind. Wir nennen unser Entschädigungs - und Leistungspaket ldquo3M Total Rewardsquot 3M Total Rewards beinhaltet eine Reihe von Plänen und Programmen, die die leistungsstarken Mitarbeiter, die wir für Wachstum und Erfolg einsetzen, anziehen, behalten und motivieren wollen. 3M Total Rewards brechen in drei Bereiche: Ihr Lohn. Lassen Sie sich für Ihre Bemühungen mit einem wettbewerbsfähigen Grundgehalt und variable Anreiz Lohn verbunden mit Unternehmen und individuelle Leistung belohnt werden. Ihre Vorteile. Lebe dein Bestes mit einzigartigen Ressourcen und hochwertigen Vorteilen. Medizinische, zahnärztliche und Vision Plan Optionen, Einsparungen und Ruhestand Pläne, ein 3M Mitarbeiter Lager Kaufplan und viele andere Ressourcen können Ihr Leben, sowohl körperlich als auch finanziell zu verbessern. Dein Leben bei 3M. Wachsen Sie durch anspruchsvolle Arbeit, indem Sie wichtige Projekte führen, mit vielfältigen, talentierten Leuten zusammenarbeiten und endlose Möglichkeiten finden, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und gleichzeitig den Zugang zu vielen Vergünstigungen, Programmen und Ressourcen zu genießen. Wenn Sie bei 3M bezahlt werden, werden Sie für die sinnvollen Beiträge, die Sie zu 3Ms Geschäftsergebnisse machen, erkannt. Um sicherzustellen, dass unser Lohn mit unserem Wunsch, wettbewerbsfähig zu bleiben, bleibt 3M regelmäßig Benchmarks zahlen und profitiert mit anderen Unternehmen, die in Größe und Umfang vergleichbar sind. Ihr Lohn kann zwei Komponenten enthalten: Grundgehalt und variable Bezahlung. Während die Basisvergütung für alle Mitarbeiter gilt, wird den bezahlten Mitarbeitern ein variabler Lohn geboten und kann jährliche Anreize, Verkaufsanreize oder andere Anreize beinhalten. Jährlicher Anreizplan (AIP) Der Jährliche Incentive Plan (AIP) richtet einen Teil der förderfähigen Mitarbeiter mit Unternehmen, Geschäftseinheit und Einzelleistung aus. In den meisten Fällen sind Sie berechtigt für die AIP, wenn Sie ein aktiver, nicht-Produktion, Angestellter 3M Mitarbeiter sind. Arbeitnehmer, die zur Erlangung einer Verkaufsanreizentschädigung berechtigt sind, nehmen nicht am AIP teil. Verkäufe Incentives Jede Vertriebsmitarbeiter zahlen Basis-Pay-und Sales-Anreize, monatlich oder vierteljährlich bezahlt, je nach Geschäft, das Sie vertreten. Long-Term Incentive Plan (LTIP) Führungskräfte (und gleichwertige) Mitarbeiter sind berechtigt, Eigenkapitalzuschüsse auf der Grundlage ihres Verantwortungsniveaus, ihres individuellen Beitrags und ihrer Führungsleistung zu erhalten. Ihre Vorteile Gesundheit Leistungen sind ein weiterer wichtiger Teil der 3M Total Rewards. Wir bieten Ihnen und Ihren Anspruchsberechtigten umfassende, qualitativ hochwertige Vorteile. Wenn Sie förderfähig sind, können Sie an den meisten 3Ms Nutzen-Angeboten teilnehmen, die am ersten Arbeitstag beginnen. 3M bietet die gleichen Vorteile für die gleichen Geschlecht Ehegatten von Mitarbeitern, wie es für die anderen Sex Ehegatten tut. Medizinischer Verstärker Dental Amp-Vision Der 3M Health Plan bietet medizinische, verschreibungspflichtige Medikamente, Zahn - und Sehvorteile. Alle 3Ms medizinischen Pläne umfassen 100 Prozent Abdeckung für präventive medizinische Versorgung, wenn von In-Netz-Anbieter erhalten. 3M medizinische und zahnmedizinische Planprämien werden vor Steuern durch automatische Abrechnungsabzüge abgezogen. Health Care amp Dependent Care Erstattung Konten Unsere Erstattungs-Konten ermöglichen es Ihnen, vor Steuern zu bezahlen, um für bestimmte Gesundheitsversorgung zu bezahlen und abhängige Kindertagesstätten Kosten nicht bezahlt durch 3Ms Leistungspläne. Invaliditätsleistungen Wir bieten eine bezahlte kurzfristige und langfristige Invaliditätsdeckung für den Fall, dass Sie krank werden oder verletzt und nicht in der Lage sind zu arbeiten. Lebensversicherung Um Ihre finanzielle Sicherheit zu schützen, bietet 3M auch eine Vielzahl von Lebens - und Unfallversicherungen für Sie und Ihre Anspruchsberechtigten an. 3M bietet grundlegende Leben und ADampD Versicherungsschutz ohne Kosten für Sie. Weitere optionale Lebensversicherungsbeiträge werden zu Gruppenraten angeboten. Bezahlte Abwesenheiten Bezahlte Abwesenheit ist ein wichtiger Vorteil, der Ihnen hilft, Ihre Arbeit und Ihr persönliches Leben auszugleichen. Dazu gehören Urlaubs - und Urlaubsgeld, kurz - und langfristige Invaliditätsleistungen und Zeit für Notfälle oder sonstige Abwesenheiten. Einsparungen und Altersvorsorge Unsere Ersparnisse, Altersvorsorge und finanzielle Bildungsressourcen helfen Ihnen bei der Planung und Verwaltung Ihres finanziellen Wohlbefindens in allen Phasen Ihres Lebens und während Ihrer 3M Karriere. General Employee Stock Purchase Plan (GESPP) Der General Employees Stock Purchase Plan (GESPP) bietet berechtigten Mitarbeitern die Möglichkeit, monatliche Einkäufe von Aktien von 3M Aktien zu ermäßigten Preisen durch bequeme Abrechnungsabzüge zu tätigen. Der Preis für Aktien, die im Rahmen des GESPP erworben wurden, wird zu Beginn eines jeden Monats festgesetzt und stellt einen 15-prozentigen Rabatt vom Schlusskurs des Aktienkurses von 3M Aktien am ersten Handelstag des Monats dar. Anspruchsberechtigte Mitarbeiter können in der Regel 3 Prozent bis 10 Prozent ihrer förderfähigen Vergütung einbringen. Ruhestand Unser Ruhestandsprogramm bietet eine solide Grundlage für die Altersvorsorge, die einen 401 (k) Plan mit einem Unternehmen passenden Beitrag und Arbeitgeber Beiträge zu einem Ruhestand Einkommen Konto und ein Rentner Medical Savings Account (RMSA) zu helfen, die Kosten der Pre - Medicare medizinische Versicherung im Ruhestand. Mehr 3M Programme und Ressourcen 3M bietet viele Programme, um Ihnen zu helfen, Ihr bestes körperlich und finanziell zu leben. Das 3M Healthy Living Programm bietet eine Vielzahl von Ressourcen, Belohnungen und Anreize, um Ihnen zu helfen, ein aktives und gesundes Leben zu leben. Nutzen Sie unser komplettes Angebot an Möglichkeiten für jeden etwas. Heres ein Sampling: 3M Medical Plan Premium-Rabatt für Tabak-frei und Schritte zur Verbesserung Ihrer Gesundheit Vor-Ort-Fitness-Center an ausgewählten Standorten Fitness-Center-Rabatte Gewicht-Management-Programm Erstattung Vertraulich Mitarbeiter Assistance-Programm (EAP) Tabak Beendigung Angebote Ressourcen für Sie Verwalten Sie Ihre medizinische Versorgung und informieren Sie sich bei der Betreuung von Gesundheitsdiensten. Stressmanagement-Coaching Kinder - und Erwachsenen - (Senior-) Pflegeberatung und - überweisung Finanz - und Rechtsberatung und Vermittlungsdienste Erziehungsressourcen, Stipendienprogramme und persönliche Wachstumsressourcen Zugang zu Gesundheitsschutz und persönlichen Dienstleistungen vor Ort Unsere 3M Maplewood Lage, einschließlich einer vor Ort Apotheke und medizinischen Zentrum 3M Club, die vergünstigte Tickets und eine Avenue bietet, um Hobbys und Interessen mit anderen Mitarbeitern zu teilen Darüber hinaus bietet 3M die folgenden Ressourcen und Chancen: Studiengebühren Annahmehilfe Flexible Arbeitsvereinbarungen Diverse Karriere - und Entwicklungsmöglichkeiten Stipendien für förderungswürdige Angehörige von Mitarbeitern Freiwillige Langzeitpflegeversicherung, Gruppenauto und Hausversicherung Angestellter speichern 3M Produkte online oder an vielen 3M Standorten Unterstützung für die Beteiligung der Gemeinschaft: Matching Geschenke, Volunteer Match, 3Mgives (unsere Community geben Programm) Zugang zu Nutzen Ressourcen Ihre Vorteile Ressourcen Wenn Sie ein 3M Mitarbeiter, Rentner oder Familienmitglied eines 3M Mitarbeiter sind, können Sie auf Ihre Vorteile Informationen zugreifen, indem Sie 3Ms Ihre Vorteile Resources Website besuchen. Anmeldung erforderlich. 3Ms Gesundes Leben Incentive-Programm Anspruchsberechtigte Mitarbeiter können für einen monatlichen Rabatt von ihrer 3M Medical Plan Prämie, indem sie bestimmte Aktivitäten. Um auf Ihr Konto zuzugreifen, besuchen Sie My JourneyWell. Fragen Kontakt AnfahrtWell Kundendienst unter (877) 222-2054. Dieses Dokument ist nicht das offizielle Plandokument für den Plan, und im Falle eines Konflikts, Inkonsistenz oder Unklarheit zwischen diesen Informationen und den offiziellen Plandokumenten werden die Bestimmungen des offiziellen Plandokuments kontrolliert. 3M behält sich das Recht vor, den Leistungsplan ganz oder teilweise jederzeit zu ändern, zu ändern oder zu beenden. Weder der Erhalt dieses Dokuments noch seine Verwendung des Begriffs ldquoyourdquo geben die Förderfähigkeit für den Plan an. Nur diejenigen Personen, die die Voraussetzungen erfüllen und andere Kriterien, die in dem offiziellen Plandokument enthalten sind, sind berechtigt, an dem Plan teilzunehmen.